Lavoro
2 Settembre 2026
YPP: Programma per Giovani Professionisti alla Banca Mondiale di Washington
Al via la nuova edizione di Young Professional Program, il Programma per Giovani Professionisti alla Banca Mondiale di Washington. Approfittane, hai tempo fino al 30 settembre per fare domanda
Descrizione del programma
Il Programma per giovani professionisti della banca mondiale rappresenta un’occasione unica per tutti quei ragazzi che vogliono mettere in pratica i loro risultati accademici e professionali e la loro capacità di leadership.
Il Young Professionals Program (YPP) della Banca Mondiale è il principale programma internazionale di sviluppo della leadership del World Bank Group, dedicato a giovani professionisti di talento che vogliono costruire una carriera nel settore dello sviluppo globale.
Le candidature per l’edizione 2026-2027 sono aperte dal 1° al 30 settembre 2026.
Specifiche del programma
Il programma è rivolto a giovani altamente qualificati interessati ai settori in cui opera il World Bank Group, tra cui:
- economia e finanza;
- istruzione e sanità pubblica;
- scienze sociali e politiche pubbliche;
- ingegneria e pianificazione urbana;
- agricoltura, ambiente e risorse naturali;
- cambiamento climatico e sviluppo sostenibile;
- comunicazione, tecnologia dell’informazione, risorse umane e finanza aziendale.
I partecipanti lavorano all’interno delle istituzioni del World Bank Group, comprese World Bank, IFC e MIGA, acquisendo esperienza in contesti internazionali.
Come funziona il programma
Il programma ha una durata iniziale di 2 anni e prevede tre rotazioni obbligatorie di 8 mesi ciascuna:
- una nella propria area di specializzazione;
- una rotazione in un’altra istituzione del World Bank Group;
- almeno una rotazione presso un ufficio della Banca in un Paese membro.
Al termine dei due anni, i partecipanti che completano con successo il programma possono ottenere un contratto di ulteriori 5 anni, sulla base delle performance.
Inoltre, il percorso comprende formazione personalizzata, coaching, mentorship e attività di sviluppo della leadership con il coinvolgimento di dirigenti senior.
Requisiti generali
- aver conseguito una laurea magistrale o un titolo di livello graduate (o superiore) in un ambito pertinente entro l’inizio del programma a settembre 2027;
- avere da 2 a 6 anni di esperienza professionale in un settore correlato (la ricerca di dottorato a tempo pieno può essere conteggiata come esperienza, se il percorso è quasi completato);
- possedere la cittadinanza di uno dei Paesi membri del World Bank Group;
- avere un’ottima conoscenza dell’inglese, scritto e parlato.
- La conoscenza di altre lingue (arabo, cinese, francese, portoghese, russo o spagnolo) costituisce un titolo preferenziale.
Maggiori informazioni
Leggi le specifiche sui REQUISITI DI CANDIDATURA variabili in base ai profili delle varie agenzia dove verrà svolto il tirocinio
Consulta le FAQ
Stipendio
ll programma prevede uno stipendio competitivo e un pacchetto di benefit che include:
- assicurazione sanitaria, sulla vita e contro gli infortuni;
- piano pensionistico;
- eventuali benefit per trasferimento e mobilità internazionale, secondo le politiche del World Bank Group.
Guida alla candidatura
Le candidature per il prossimo ciclo di tirocini devono essere inviate utilizzando la procedura online sul sito della Banca Mondiale
Scadenza
30 settembre 2026
