Future Talent Program: Stage a Milano o da remoto per neolaureati per diventare Product Manager 29 Dicembre 2020, 09:13 RedazioneAttraverso il Future Talent Program, Everli (ex Supermercato24) è alla ricerca di neolaureati interessati ad acquisire esperienza come Product Manager per lavorare in ambito GDO Durata: 18 mesi (6+12)Quando: da febbraio 2021 Dove: smart working o Milano Descrizione dell’aziendaEverli (ex Supermercato24), azienda fondata nel 2014 a Verona con l’obiettivo di rendere la spesa semplice, veloce e conveniente, è una piattaforma che permette al cliente di scegliere il proprio supermercato di fiducia, ordinare i prodotti online e affidarsi a un personal shopper che li consegnerà direttamente a casa all’indirizzo desiderato nella fascia oraria richiesta. L’azienda è oggi una società innovativa multimilionaria con investitori italiani e internazionali, partnership strategiche e uno staff di talento di oltre 150 persone. Descrizione dell’offertaAttualmente, l’azienda è alla ricerca di neolaureati interessati a specializzarsi in ambito Sviluppo Prodotti per la GDO attraverso il Product Academy – Future Talent Program, un programma di stage che prevede un percorso di lavoro interfunzionale, affiancando sviluppatori, designer e data scientist. Il programma di tirocini ha l’obiettivo di formare futuri Product Manager offrendo loro l’opportunità di interagire con le aree centrali dell’azienda, conoscere i dettagli dei diversi componenti del prodotto e sviluppare prodotti in linea con l’intero modello di business aziendale Caratteristiche del programmaIl programma prevede un programma di lavoro a rotazione della durata di complessivi 18 mesi nelle seguenti divisioni: FinanzaAnalisiProdottoBusiness Requisitiessere neolaureati e aver conseguito la laurea da non più di 18 mesi;eccellente percorso di studi;interesse per il settore dell’industria tecnologica e per l’attività svolta da Everli;capacità analitiche e saper affrontare problemi aziendali complessi;doti interpersonali e organizzativeper i candidati non italiani, essere in possesso di un visto valido per l’Italia.costituisce un vantaggio ai fini della selezione, l’aver maturato una precedente esperienza nel mondo delle startup tecnologiche. Condizioni economichePrevisto pacchetto retributivo competitivo Al termine dei primi 6 mesi, un team valuterà le prestazioni e i risultati dei tirocinanti e potrà proporre l’inserimento in azienda con un contratto di apprendistato a tempo pieno. Guida alla candidaturaPer conoscere i dettagli del programma e per fare domanda, cliccare sul form arancione di candidatura Scadenzanon indicata Alessandra CampanariResponsabile editoriale di Scambieuropei e coordinatrice delle piattaforme digitali. Da sempre interessata ai viaggi e al mondo della mobilità giovanile Studio e lavoro all'estero?La tua occasione è dietro l'angolo!Le nostre migliori offerte per l'estero nella tua mail: Lavoro, Stage, Borse di Studio, Concorsi, SVE, Scambi culturali e tanto altro!Iscriviti alla NEWSLETTER di Scambieuropei INVIA